如果不走进辽宁色炫彩驿站，你很难想到这是一家化妆品批发店。

充满艺术气息的编织小物、蜿蜒盘旋的小灯泡、浪漫温馨的花束以及精致的艺术品等等，构成了一个充满爱与梦幻的空间。就连普通的香皂，都被摆在手工改造的手提箱里，像宝藏一样陈列出来。

令人惊讶的是，这样细致的内部陈设，大半都是由旧物改造而成，实际成本并不高。

在化妆品市场大环境并不乐观的当下，仅去年一年时间，色炫彩驿站就增加了1000多个化妆品店合作客户。其开设的“小美课堂”，吸引了百余名学员前来进修学习。

改造革新：靠的是不断学习和摸索

被学员们亲切称呼为“大美老师”“小美老师”的，是色炫彩驿站的创始人关斌和刘帅。

刘帅（左），关斌（右）

从1998年沈阳色炫彩驿站成立到现在，两人对店铺持续进行改造升级。根据自家门店的既有条件，进行合理改造。

将部分墙面刷成暖黄色，配以适当留白和灯光，让大环境变得温馨舒适；将数以千计的SKU进行删减，只留下400余个，易于管理，更方便顾客选择；布置大量羽毛、干花、手工艺术品等元素，让旧有展架不再单调，店内布置丰满而富有情调……

细微处的调整，可见匠心。

客户对色炫彩驿站的改造惊叹不已，每天都有人来店铺拍照，并时常有团队直接在店铺中学习、感受、体验。在色炫彩驿站，一切都是开放分享的。如果有人对店铺设计规划感兴趣，两位老师都是直言不讳；如果有人对陈列道具喜爱，她们直接分享链接。

值得一提的是，色炫彩驿站的惊艳设计离不开两位创始人对学习的坚持。原资生堂中国区总经理镰田正志的课程，她们学习后深感受益，从此走上“游学”之路。日本、英国、比利时……两人去过不少地方深造，到现在也在坚持每年出国学习，不断向更资深、更有经验的前辈和企业学习。

言及现在店铺经营的红火，关斌笑道：“此前的学习准备很重要。”

小美课堂：一种“潜移默化”的影响

在求学实践的路上。关斌和刘帅把自己从老板塑造成老师。

此前，她们做过品牌，也开过零售店铺。总是有人对她们的店铺美学功能的落地感兴趣，所以姐妹商榷一番后开设了“小美课堂”，愿景“凡事从小做起，做个感染的火种”。

课堂主修三门课程：《场合化妆造型》、《色彩风格造型》及《新零售陈列设计》。

《场合化妆造型》是在日式妆面的基础上，通过颜分析，打造每个独特而又精致的妆面；《色彩风格造型》不仅仅探讨一个人的穿衣哲学，还有在家庭、店铺、品牌设计中的功能美学落地，是设计品牌和店铺的基础知识，让化妆品店老板在源头上把握更多胜券；《新零售陈列设计》则是一门综合学科，涵盖视觉营销美学，装置结构、趋势、课程内容上都是实操落地的“干货”。

而在学员看来，在“小美课堂”学习到的不只是“干货”。

李飞鸥是一个“店二代”，家中在黑山开有4个化妆品店。作为新一代年轻店主，本来是被母亲送来学习的她，最终自己选择留下来长期学习，并把姐姐和好友带入“小美课堂”。她说：“来这里，不仅学到专业的技术，还能感受到一种积极向上的力量。我意识到，必须把父母的产业做好，要有责任感。从走入小美课堂至今已有2年，现在我可以自己调整店铺，每月更新设计风格，并能定期为客人做专业培训。”

来自浑南的蔡媛，是小美课堂的首批学员。从一个不会化妆的理工女，到成为一家化妆品店的老板，在行业中逆流而上。蔡媛笑称：“在小美课堂得到的更是一种潜移默化的成长。”

小美课堂80%的学员都会多次回来报名上课。既因为每次课程内容都会根据时下热点及新创意做调整，也因为喜欢这里的氛围。在这里，也让这批年轻人找到了一个新的交友圈层。

就如关斌所说，“让大家一起共学共修，做个美好而又赚钱的店铺/品牌。”